Vakuutusväen Liitto antoi lakkovaroituksen

Vakuutusväen Liitto on antanut tänään lakkovaroituksen. Alan työehtosopimusneuvotteluja on
käyty yli kolme kuukautta eivätkä työnantajan esitykset ole muuttuneet lainkaan. Työnseisaukset
ovat 18.-19.12. ja 28.- 29.12.

Työnantaja haluaa, että jatkossa työviikko on maanantaista sunnuntaihin. Työnantaja haluaa
sanella yksipuolisesti sen, minä päivinä työtä tehdään ja kuinka monta tuntia työtä päivässä
tehdään. Päivän pituus voisi vaihdella neljästä kymmeneen tuntiin.

Vakuutusväen Liiton puheenjohtaja Liisa Halme on tyrmistynyt uudenlaisesta
neuvottelukulttuurista, jossa ei haluta löytää yhteisymmärrystä vaan sanella asiat yksipuolisesti.

– Vallalla on villin lännen meininki. Työnantaja luulee voivansa tehdä mitä vaan ja teettää
työtä milloin ja miten vaan.

Mahdollisuudet viikonlopputyöhön ovat jo vakuutusalalla. Asiasta voi sopia paikallisesti, jolloin työtä tekevät vapaaehtoiset työntekijät.

Halme pitää työnantajapuolen toimintaa käsittämättömänä. Mahdollisuudet viikonlopputyöhön
ovat jo vakuutusalalla. Asiasta voi sopia paikallisesti, jolloin työtä tekevät vapaaehtoiset
työntekijät. Työnantajat eivät kuitenkaan ole tätä mahdollisuutta käyttäneet.

– Miksi nyt pitäisi pakottaa kaikki vakuutusalan pienipalkkaiset naiset viikonlopputyöhön,
kun sopimalla löytyisi vapaaehtoisia tarvittaessa, Halme kysyy.

Lisätietoja:
puheenjohtaja Liisa Halme 050 424 5301
toiminnanjohtaja Kirsi Kovanen 020 729 1462

Ajankohtaista

4.2.2025

Lainsäädäntö lisää luottamusta – myös tekoälyyn

Lue
4.2.2025

Tekoäly ja luova tuho

Lue
4.2.2025

Tekoäly voi kiihdyttää käännettä kohti kestävää taloutta

Lue
4.2.2025

Suomi tarvitsee laajan tekoälyohjelman – koulutus työajalla ja työnantajan kustantamana

Lue
3.2.2025

Mikä riittää – vai riittääkö mikään?

Lue
3.2.2025

STTK-Opiskelijoiden puheenjohtaja: Esitykset opintotuen uudistamiseksi tärkeitä, mutta epämääräisiä 

Lue
29.1.2025

Asuntoja sinne, missä työtä tehdään

Lue
29.1.2025

Euroopalla on kilpailukykyongelma, joka ratkeaa panostamalla osaamiseen ja laatutyöpaikkoihin

Lue