Ammattiliitto Pro ei hyväksy lakko-oikeuden rajaamista

Ammattiliitto Pro ei hyväksy lakko-oikeuden rajaamista lainsäädännöllä.

– Lakko-oikeus on erottamaton osa Suomen perustuslakia ja ay-liikkeen kulmakivi, johon puuttumisella voi olla kauaskantoisia seurauksia suomalaiseen työelämään sekä työntekijöiden perusoikeuksiin ja hyvinvointiin. Liittokohtaisissa työehtoneuvotteluissa jokaisella liitolla on oikeus itsenäisesti asettaa omat neuvottelutavoitteensa ja pyrkiä niitä kohti. Jos tämä estetään lailla, Suomi rikkoo ratifioimaansa kansainvälisen työjärjestön ILO:n yleissopimusta, Pron puheenjohtaja Jorma Malinen toteaa.

Pron toiminnassa lakko on aina viimeinen keino, jota käytetään harkiten ja pitkien neuvottelujen jälkeen. Pro toivoo nytkin sopua suojelutyöhön liittyen.

– Lakkopäätöksiä tehdessämme teemme aina tarvittavat rajaukset siten, etteivät lakkomme aiheuta vaaraa hengelle, terveydelle tai omaisuudelle. Myös tässä kiistassa osapuolten tulee päästä sopuun tarvittavasta suojelutyöstä, jotta ihmishenget eivät vaarannu, Malinen sanoo.

Lisätietoja puheenjohtaja Jorma Malinen, p. 050 576 0389

Pro – yksi Suomen suurimmista ammattiliitoista

Ammattiliitto Pron jäseniä ovat koulutetut ammattilaiset, asiantuntijat ja esihenkilöt alaan katsomatta.

Olemme suomalaisen työelämän ja työmarkkinoiden vahva, osaava ja vastuullinen vaikuttaja.

Perustehtävämme on parantaa jäsentemme ja alalle kouluttautuvien toimeentuloa eri elämäntilanteissa, hyvinvointia työssä ja vapaalla sekä kehittymis- ja työllistymismahdollisuuksia. Tarjoamme monipuoliset, hyödylliset ja rahanarvoiset jäsenedut ja -palvelut.

Meihin kuuluu 120 000 jäsentä ja neuvottelemme 75 virka- ja työehtosopimusta. Olemme STTK:n jäsen. 

Ajankohtaista

13.3.2025

SAK, Akava ja STTK: Suojelutyölaki Suomessa tarpeeton ja pohjoismaisittain poikkeuksellinen

Lue
12.3.2025

ERTO: Taloushallintoalan työtaistelutoimet alkavat 17.3.

Lue
12.3.2025

Osaamisunioni-aloite haastaa Eurooppaa investoimaan osaamiseen

Lue
11.3.2025

Tehy: Työntekijän voitava imettää lastaan työpäivän aikana työajallaan – imetysvapaasta saatava kirjaus työehtosopimukseen

Lue
11.3.2025

Tehy ja SuPer: Työolojen tasa-arvoa tulee lisätä myös tällä neuvottelukierroksella – lyhyempi työaika yötyötä tekeville

Lue
11.3.2025

Sopimusneuvottelut: ”Arvostus on euroja” – Jytyn tavoitteena ostovoiman turvaavat palkankorotukset ja palkkaohjelman jatkuminen

Lue
11.3.2025

Työterveyshuolto voi toimia hyvien käytäntöjen esimerkkinä muun soten kehittämisessä

Lue
10.3.2025

Roomassa edistystä luontokadon pysäyttämisessä 

Lue