Henkilöstön edustaja on yrityksen työntekijöiden keskuudestaan valitsema henkilö, joka toimii työpaikalla luottamusmiehenä, luottamusvaltuutettuna, työsuojeluvaltuutettuna, työsuojeluasiamiehenä tai heidän varamiehenään. Osa henkilöstön edustajista voi hoitaa samaan aikaan useampia tehtäviä.
Henkilöstön edustajat neuvovat, tukevat ja neuvottelevat työntekijöiden palkkaukseen, työaikoihin, työpaikkojen säilymiseen, työsuojeluun ja työsuhdeturvaan liittyvistä kysymyksistä. He ovat myös työyhteisöjen laaja-alaisia kehittäjiä yhdessä työpaikan johdon kanssa. Tähän työhön henkilöstön edustajille on varattava riittävästi aikaa ja asianmukaisen työvälineet. Lisäksi henkilöstön edustajat tarvitsevat tietoa, osaamista, yhteistyökumppaneita, vuorovaikutusta ja uusia ajatuksia.
Tiedote
| 21.5.2019
STTK:laisten jäsenliittojen henkilöstön edustajista joka kolmas kokee, että paikalliseen sopimiseen on työpaikalla riittävät edellytykset ja joka kolmas kokee,... Lue lisää
| 15.11.2018
STTK järjestää yhdessä jäsenliittojensa kanssa nuorille aktiiveille suunnatun valmennuksen, jossa opitaan ammattiyhdistysvaikuttajana toimimista sekä yhteiskuntavaikuttamista laajemmin. Vaikuttajavalmennuksessa kasvetaan... Lue lisää
Tiedote
Antti Palola | 30.10.2018
STTK:n Vuoden työsuojeluvaltuutetuksi on valittu Saara Sorsa Joensuusta. Hän edustaa Suomen lähi- ja perushoitajaliitto SuPeria. Sorsa toimii työsuojeluvaltuutettuna... Lue lisää
Tiedote
| 21.9.2017
Anne Seino on valittu vuoden STTK-laiseksi luottamusmieheksi. Seino on toiminut vuodesta 2003 luottamusmiehenä Lappeenrannan seurakuntayhtymässä. Häntä kiitetään luottamustehtävässään... Lue lisää
Tiedote
| 21.9.2017
Työelämän muutos on rajua. Robotisaatio, automatisaatio ja tekoäly ravisuttavat työpaikkoja ja työtehtäviä. Muutoksia ennakoimalla myös niihin sopeutuminen helpottuu.–... Lue lisää
Blogi
| 20.9.2017
STTK on seurannut henkilöstön edustajien työtä joka toinen vuosi toteutetulla kyselyllä kahdeksan vuoden ajan. Henkilöstön edustajien tehtävä ei... Lue lisää