koulutus

Koulutuksella luodaan pohja sivistykselle ja yhteiskuntarauhalle. STTK:lle on tärkeää että kaikilla on yhdenvertaiset mahdollisuudet päästä ja osallistua koulutukseen ja kehittää osaamistaan myös läpi työuran.

Heikko koulutuspohja kasvattaa riskiä jäädä työttömäksi ja on myös yksi syrjäytymisriskiä lisäävistä tekijöistä. Suoritettu vähintään toisen asteen tutkinto takaa yksilölle paremmat mahdollisuudet työllistyä ja menestyä työelämässä. Maksuttomalla koulutuksella huolehditaan siitä, ettei oma tai perheen varallisuus muodostu kouluttautumisen esteeksi.

Tiedote

STTK: Ikääntyvät pulassa työmarkkinoilla – koulutusta tarvitaan

| 22.6.2015

Elinkeinoelämän tutkimuslaitoksen ETLA:n julkaisemassa tutkimuksessa ”Ammattirakenteet murtuvat- mihin työntekijät päätyvät ja miksi?” on seurattu vuonna 1995 kuudessa supistuvassa... Lue lisää

Tiedote

STTK hallitusohjelmasta: Verolinjaukset kannattelevat keskituloisten ostovoimaa, koulutusleikkaukset nakertavat tulevaisuutta

Antti Palola | 27.5.2015

STTK pitää hallitusohjelman talouspolitiikan ja verotuksen päälinjoja odotettuina.– Kasvupanostukset ovat tervetulleita, joskin niitä olisi voinut tehdä rohkeammin. Tuloverotus... Lue lisää

Nousiainen, Riina

Riina Nousiainen | 13.5.2015

Koulutuksen ja osaamisen kehittämisen asiantuntija. Vastaan koulutuspolitiikkaan, osaamistarpeiden ennakointiin ja opintoetuuksiin liittyvistä kysymyksistä. Itsekin jatkuva oppija. , riina.nousiainen@sttk.fi,... Lue lisää

Blogi

Näyttötutkinnot uusiksi ja pian

| 8.10.2014

Maailma muuttuu nopeammin kuin ymmärrämme. Viimeksi tiistaina 7.10 Talouselämä uutisoi arviosta, jonka mukaan älykkäät koneet ja tietojärjestelmät voivat... Lue lisää

Blogi

Ongelmanratkaisu oppivelvollisuudella

| 12.6.2014

Esitys oppivelvollisuusiän nostamisesta vuodella on noussut kiistaksi, joka jakaa puolueiden ja etujärjestöjen mielipiteitä. Erimielisyyttä on erityisesti uudistuksen hintalapusta.... Lue lisää

Työmarkkinajärjestöjen yhteinen malli henkilöstö- ja koulutussuunnitelman laatimiseksi

| 20.3.2014

Työmarkkinajärjestöjen yhteinen malli henkilöstö- ja koulutussuunnitelman laatimiseen.